企業(yè)標準化良好行為評價機制的特點
2020-06-05
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（1）企業(yè)標準化良好行為評價以企業(yè)自評報告和自評打分表為基礎，第三方評價機構委托注冊評價專家結合企業(yè)所在行業(yè)和產品特點，采取抽查的形式對企業(yè)標準化工作進行評價打分，最終形成“自評為主、他評佐證”的標良評價總報告；
（2）標良評價機制包含社會評價、非現(xiàn)場評價和現(xiàn)場評價三個部分，且各個階段的評價專家不得是同一人。社會評價主要來自政府、社會、媒體的信息公示、新聞報道等，同時采信國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)的企業(yè)信用報告；非現(xiàn)場評價和現(xiàn)場評價由評價專家根據(jù)《企業(yè)標準化工作評分表》對企業(yè)標準化工作的真實性、客觀性和有效性進行評價，三個部分有機結合，密不可分。
（3）企業(yè)標良服務平臺實現(xiàn)了標良評價工作的全流程無紙化辦公模式，企業(yè)、評價機構和評價專家等各方均可通過平臺參與評價工作、查看申請文件、把控評價流程、監(jiān)管評價質量、反饋服務意見，實現(xiàn)了企業(yè)數(shù)據(jù)、評價數(shù)據(jù)和人員信息的大數(shù)據(jù)融合。
（2）標良評價機制包含社會評價、非現(xiàn)場評價和現(xiàn)場評價三個部分，且各個階段的評價專家不得是同一人。社會評價主要來自政府、社會、媒體的信息公示、新聞報道等，同時采信國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)的企業(yè)信用報告；非現(xiàn)場評價和現(xiàn)場評價由評價專家根據(jù)《企業(yè)標準化工作評分表》對企業(yè)標準化工作的真實性、客觀性和有效性進行評價，三個部分有機結合，密不可分。
（3）企業(yè)標良服務平臺實現(xiàn)了標良評價工作的全流程無紙化辦公模式，企業(yè)、評價機構和評價專家等各方均可通過平臺參與評價工作、查看申請文件、把控評價流程、監(jiān)管評價質量、反饋服務意見，實現(xiàn)了企業(yè)數(shù)據(jù)、評價數(shù)據(jù)和人員信息的大數(shù)據(jù)融合。
